Projectmanager Innovatie
Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor inrichten van de processen binnen het Innovatiehub en verantwoordelijk voor het managen van diverse Use Cases die worden getoetst aan de hand van Pilots. Je hebt een belangrijke rol in het formuleren van de Use Case en de Pilot. Waarbij je de juiste partners voor de uitvoering bij elkaar dient te brengen (studenten/onderzoekers/bedrijven). Daarbij zorg je voor het bewaken van het overzicht en de voortgang in de Use Cases en de daarbij behorende Pilots.
- Plaats Rotterdam
- Uren per week 36 uren per week
- Opleiding HBO / WO
- Vakgebied IV/ICT
- Contracttype Tijdelijke loondienst ICQ / Detachering
- Aanvraagnummer 6829-B
Over de functie
Voor de Nationale Politie zijn wij op zoek naar een Projectmanager Innovatie.
Opdracht:
De politie in Nederland heeft te maken met een snel veranderende en dynamische omgeving waar nieuwe veiligheidsvraagstukken zich in rap tempo aandienen. De Politie Eenheid Den Haag wil technologische en maatschappelijke ontwikkelingen zo optimaal mogelijk benutten. Vanuit de koers die is vastgesteld wilt men met innovatie aansluiten op de thema’s: slimmer werken, maatschappelijk verbonden en het vertrouwen en ontwikkeling van wijk web wereld (digitalisering). Dit is mogelijk me nieuwe technieken zoals Augmented Reality, Sensoren (Sensing), Machine Learning en Artificial Intelligence. De Innovatiehub is daarom ingericht als nieuw onderdeel binnen de eenheid. Het stimuleert, onderzoekt en begeleidt innovatieve Use Cases, die het werk van de politie slimmer maken en een bijdrage leveren aan het verbeteren van de processen binnen de eenheid. Hierbij wordt samengewerkt met publiek- en private partners als: onderzoekers, studenten, bedrijven/leveranciers, overheid en burgers.
Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor inrichten van de processen binnen het Innovatiehub en verantwoordelijk voor het managen van diverse Use Cases die worden getoetst aan de hand van Pilots. Je hebt een belangrijke rol in het formuleren van de Use Case en de Pilot. Waarbij je de juiste partners voor de uitvoering bij elkaar dient te brengen (studenten/onderzoekers/bedrijven). Daarbij zorg je voor het bewaken van het overzicht en de voortgang in de Use Cases en de daarbij behorende Pilots. Tevens zorg je, met behulp van collega’s, voor het correct vastleggen van afspraken met uitvoeringspartners zodat er een solide keten ontstaat. Daarnaast draag je bij aan het opzetten van het innovatieproces binnen de Innovatiehub: opstellen van Templates, Jaarplanning, Financiële planning en communicatie. Tenslotte voer je regelmatig overleg binnen de Innovatiehub en met de stakeholders per Use Case.
Vakmatige taken:
- Opstellen innovatieproces Innovatiehub.
- Ondersteunen bij het Inrichten van de organisatie: Rapportage momenten en tools, jaarplanning, financiële planning, communicatieplan e.d.
- Overzicht en voortgang Use Cases bewaken.
- Koppelen van juiste mensen (collega’s, studenten, onderzoekers en leveranciers) aan de Use Cases en bijbehorende Pilots.
- Opbouw publiek- private- netwerk (overheidsinstellingen/bedrijven/etc.).
- Periodieke voortgangsrapportage richting opdrachtgevers van de Use Cases.
- Periodieke voorgangsrapportage v.w.b. de Innovatiehub voor de eenheidsleiding.
- Analytisch vermogen: het vertalen van ideeën naar concrete werkzaamheden en het meedenken over mogelijke oplossingsrichtingen.
- Innovatief denkvermogen: het vermogen om te denken vanuit mogelijkheden van nieuwe methoden (Agile, Scrum, Design Thinking, Lean Start-Up) en technieken (zoals Internet of Things, Artificial Intelligence, Machine Learning etc.)
- Strategie-ontwikkeling: uitwerken en opstellen van processen en de samenhang borgen binnen de eenheid.
- Verbeteren van processen.
- Overzicht houden op alle lijnen: Bewaken van de voortgang van Use Cases.
- Plannen: Opstellen van planningen, rapportages e.d.
- Stakeholdermanagement: de afstemming met interne en externe partijen zoals interne afdelingen en externe partijen zoals OM, NCTV, KMAR e.d.
- Coachen/begeleiden: het coachen en begeleiden van onderzoekers en studenten vanuit de Innovatiehub.
- Zowel extern als intern.
NB. In het kader van de wDBA kan deze opdracht alleen op basis van “detachering” worden uitgevoerd.
ICQ Groep biedt hiervoor diverse mogelijkheden. Hierbij kun je rekenen op een aantrekkelijk salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
Geïnteresseerd in de mogelijkheden die wij daarvoor bieden? Ga dan naar https://www.icq-groep.nl/over-icq/nieuws/actueel/update-wet-dba-wij-zijn-er-klaar-voor-jij-ook
Competenties:
- Probleemanalyse
- Maatschappelijke oriëntatie
- Klantgerichtheid
- Systeemdenken
- Organisatiesensitiviteit
- Overtuigingskracht
- Coachen
- Organisatievermogen
- Netwerkvaardigheid
- Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Delft
Startdatum: 1-11-2025
Duur: 12 maanden
Einddatum: 31-10-2026
Optie op verlenging: 1 x 12 maanden
Inzet per week: 36 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 19-9-2025 9:00
Over de organisatie
Politiemensen staan midden in de maatschappij, dicht op het nieuws. De politie is daar waar het gebeurt. Het optreden van agenten ligt altijd onder een vergrootglas.
Bij de politie ben je 24 uur per dag en voor iedereen in onze diverse samenleving. Integer, moedig, betrouwbaar en verbindend zijn daarom onze kernwaarden. Binnen de politieorganisatie kun je op verschillende manieren bijdragen aan een veilige samenleving. Op straat of achter de schermen; elke collega draagt bij aan het politiewerk. Agenten mogen ingrijpen en verdachten hun vrijheid ontnemen als dat nodig is. Je houdt toezicht op straat en bent daar waar jouw hulp nodig is.
Je kunt ook kiezen voor een functie in de bedrijfsvoering, bijvoorbeeld in de administratie, ICT of beleid. Of voor een functie bij de financiële of digitale recherche. Maar wat je ook doet, in uniform of juist niet: vakmanschap staat voorop.
Wat wij vragen
Eisen:
- Minimaal een erkend, volwaardig, en volledig afgerond diploma op WO-niveau;
- In de afgelopen 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het domein van bewaken en beveiligen;
- Aantoonbare werkervaring met het managen van innovatieve projecten binnen een organisatie met ten minste 2000 medewerkers.
Wensen:
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het managen van reeds lopende innovatie-trajecten;
- Aantoonbare werkervaring met het verbeteren van (innovatie) processen binnen een organisatie met ten minste 2000 medewerkers;
- Aantoonbare werkervaring met werkwijzen zoals Agile/Scrum;
- Aantoonbare werkervaring met strategie-ontwikkeling;
- Aantoonbare werkervaring met het coachen en begeleiden van collega’s;
- Aantoonbare werkervaring binnen de overheid en/of Politie.
Wat wij bieden
Ben jij als professional op zoek naar een interessante opdracht waarin jij het verschil kunt maken? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Bij ICQ Groep krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij verschillende opdrachtgevers. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf voortdurend te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen. We zijn op zoek naar talent zoals jij, dus waar wacht je nog op? We seek you!
Meer informatie
Meer informatie
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.
N.B.
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.
