Medior Informatiemanager
We zijn op zoek naar een medior informatiemanager binnen de afdeling Civiel Operationele Command and Control (COC2). Je houdt je bezig met het analyseren van de nieuwe informatievoorziening (IV) en ICT-behoeftes van de Koninklijke Marechaussee (KMar). Je stelt hiervoor verbeteringen op en verwerkt dit onder andere in projectvoorstellen (voortraject projecten) en Informatievoorzieningsbehoeften (niet-standaard aanvragen) en draagtbij aan het opstellen van roadmaps. Dit om vorm en richting te geven aan een samenhangende IT, ter ondersteuning van de operationele inzetbaarheid van de KMar.
- Plaats Utrecht
- Uren per week 36 uren per week
- Opleiding HBO
- Vakgebied IV/ICT
- Contracttype Interim / ZZP / Tijdelijke loondienst ICQ / Detachering
- Aanvraagnummer 6218-C
Over de functie
Voor het Ministerie van Defensie zijn wij op zoek naar een Medior Informatiemanager.
Opdracht:
We zijn op zoek naar een medior informatiemanager binnen de afdeling Civiel Operationele Command and Control (COC2). Je houdt je bezig met het analyseren van de nieuwe informatievoorziening (IV) en ICT-behoeftes van de Koninklijke Marechaussee (KMar). Je stelt hiervoor verbeteringen op en verwerkt dit onder andere in projectvoorstellen (voortraject projecten) en Informatievoorzieningsbehoeften (niet-standaard aanvragen) en draagtbij aan het opstellen van roadmaps. Dit om vorm en richting te geven aan een samenhangende IT, ter ondersteuning van de operationele inzetbaarheid van de KMar.
Je bent van begin tot het eind bij een traject betrokken, al naar gelang je inzet hierbij nodig is. De opdrachten zijn inhoudelijk divers van aard. Om deze reden is het belangrijk dat je als ervaren medior informatiemanager de nodige jaren ervaring hebt om zowel zelfstandig, in teamverband en flexibel te kunnen werken. Affiniteit als informatiemanager met data-omgevingen en data-analyse tooling is een pré.
Waar ben je samengevat mee bezig?
- Het ophalen en analyseren van de gebruikersbehoefte.
- Voorbereiden, opstellen en begeleiden van projectkaarten en projectvoorstellen.
- Adviseren in de realisatie- en implementatiefase binnen de projectmanagers/-teams.
- Bijeenkomsten organiseren, leiden en de benodigde informatie hieruit verkrijgen op een positieve en verbindende wijze.
Wat vragen we van jou?
- Je bent verantwoordelijk voor evaluatie van de projectvoorstellen.
- Je onderhoudt nauw contact met je stakeholders binnen de KMar.
- Je spart samen met je informatiemanager-collega’s uit de sectie over het vakgebied van informatiemanagement.
- Je deelt je kennis en helpt de sectie kwalitatief een verbeterslag m.b.t. professionalisering te maken.
- Je adviseert en helpt medior en junior informatiemanagers uit het team.
- Je bent communicatief sterk en maakt eenvoudig contact met stakeholders (intern en extern) op verschillende organisatorsische niveaus en met de business.
- Je neemt vanzelfsprekend het initiatief voor inhoudelijke afstemming.
- Je weet eventueel politiek gevoelige situaties te herkennen en hiermee om te gaan.
- Je draagt, samen met het multidisciplinair team, zorg voor een technische oplossing die succesvol kan worden uitgerold binnen de KMar.
Je vervult de volledige rol van een ervaren medior informatiemanager binnen het subdomein Handhaving, Opsporing, Intel, Data en basisregistratiesystemen (HOI & Data en Basisregistraties) van de afdeling Civiele Operationeel Command & Control - Inlichtingen en Veiligheid (COC2-I&V) van het Joint Informatie Voorziening Commando (JIVC). Het werk bestaat uit het vertalen van de klantbehoefte naar een IT-oplossing met als basis de enterprise architectuur en overige standaarden en richtlijnen van defensie. Het gaat hier over het aanpassen van bestaande IT systemen en zo nodig het leveren van nieuwe IT oplossingen en - diensten. Je werkt samen met multidisciplinaire DevOps teams (in oprichting) binnen één of meerdere waardestromen van het subdomein. Je werkt hierin nauw samen met de andere informatiemanagers van het subdomein op een Agile werkwijze. Daarnaast participeer je in de vakgroep informatiemanagement van de afdeling COC2, waarin je kennis en kunde deelt met andere (inhuur, inleen en vaste) collega's.
Overig:
Start is na goedkeuring screening (VGB Niveau A). Kandidaat is bij voorkeur over 8-12 weken beschikbaar of heeft een maand opzegtermijn.
NOTE: This position is open for Dutch passport holders. The main language is Dutch.
Thuiswerken: Hybride werken is van toepassing. Er wordt zowel vanuit Utrecht, thuis en op locatie bij de Koninklijke Marechaussee gewerkt. Thuiswerken in overleg met de manager, als de dienst het toelaat.
Security clearance:
Voor deze opdracht is een security screening nodig.
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Utrecht, thuiswerken
Begindatum: Start is na goedkeuring screening
Duur: 12 maanden (1717 uur)
Optie op verlenging: ja
Inzet per week: 36 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 30-06-2025
Sluitingstijd: 09:00 uur
Intakegesprek: n.t.b.
Over de organisatie
Defensie beschermt wat ons dierbaar is. Militairen verdedigen Nederland, de (economische) belangen en bevriende landen. Ze komen op voor anderen en ondersteunen bij rampen. Zo draagt Defensie bij aan vrede, vrijheid en veiligheid in de wereld. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.
De krijgsmacht heeft 3 hoofdtaken. Dit zijn:
- beschermen van het eigen grondgebied en dat van bondgenoten;
- bevorderen van de (internationale) rechtsorde en stabiliteit;
- leveren van bijstand bij rampen en crises.
Missies in het buitenland
Nederland wil dat mensen in andere landen ook veilig kunnen leven. Nederland zet militairen daarom in voor verschillende missies in het buitenland. Ook voor een veilig Nederland is het belangrijk dat er op andere plekken in de wereld geen conflicten zijn.
Wat wij vragen
- Minimaal 3 jaar werkervaring als informatiemanager, waarin complexe opdrachten zelfstandig opgepakt en uitgevoerd, binnen een IT-omgeving op medior niveau.
- Ervaring met het komen tot en opstellen van projectvoorstellen.
- Ervaring met Project- en portfoliomanagement en met een gecombineerde omgeving van Waterval-methode en Safe-methode.
- Ervaring met opdrachtgeverschap; Dit kan zowel in de rol als opdrachtgever of werkend voor een opdrachtgever zijn.
- Minimaal een HBO-diploma of meerjarige aantoonbare werkervaring binnen het gebied van informatiemanagement.
- Ervaring met Prince2, SAFe en Archimate.
- Minimaal 3 jaar werkervaring als Medior Informatiemanager (HBO-niveau).
- 36 uur per week beschikbaar.
Wensen:
- Aantoonbare affiniteit of ervaring met Data-systemen en -analyse
- Ervaring met het begeleiden en coachen van junior informatiemanagers.
- Ervaring met de KMar-organisatie.
Wat wij bieden
Ben jij als professional op zoek naar een interessante opdracht waarin jij het verschil kunt maken? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Bij ICQ Groep krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij verschillende opdrachtgevers. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf voortdurend te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen. We zijn op zoek naar talent zoals jij, dus waar wacht je nog op? We seek you!
Meer informatie
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.
N.B.
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.
