Junior-medior informatiebeveiligingsadviseur
Voor het Ministerie van Defensie zijn wij op zoek naar een Junior/medior informatiebeveiligingsadviseur
Over de functie
Deze opdracht kan worden ingevuld door een ZZP'er maar ook vanuit loondienst via ICQ Groep. Je treedt in dat laatste geval voor de duur van opdracht in dienst bij ICQ Groep. Hierbij kun je rekenen op een aantrekkelijk salaris, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Omschrijving opdracht:
De junior/medior informatiebeveiligingsadviseur houdt zich bezig met de borging van IT- Informatiebeveiliging en richt zich op het adviseren / controleren / inregelen van beveiligingsmaatregelen in de generieke IT infrastructuur van diverse CLSK-onderdelen. De informatiebeveiligingsadviseur voelt zich thuis in een technisch georienteerde omgeving. Naast IB-kennis en ervaring is het ook van belang dat de kandidaat bezit over goed ontwikkelde soft skills. De kandidaat werkt graag in teamverband om tot (project)resultaten te komen. De kandidaat kan een vertaalslag maken naar de techniek (technische beheerafdelingen). Het is van belang organisatiesensitief te zijn, waaruit blijkt dat de kandidaat in staat is om medewerkers mee te krijgen. De kandidaat komt met pragmatische oplossingen en is goed in het schrijven van documentatie zoals (werk)instructies, verbeterplannen en komt met oplossingsgerichte voorstellen.
Naast de eigen werkzaamheden dient de kandidaat ook collegae binnen het team incidenteel te ondersteunen bij de opzet en uitbating van het Security Operations Center.
Belangrijk onderdeel van de opdracht is het doen van onderzoek op de diverse CLSK-onderdelen en het opstellen van rapporten daarover rondom de staat van cyber-security beveiliging. Hiertoe dient de adviseur te beschikken over kennis van defensieve aspecten op het gebied van cybersecurity, maar ook van offensieve aspecten. Eindrapportages voor elk CLSK-onderdeel zullen worden opgesteld waarna samen met het Cyber Warfare Team verbeterstappen vastgesteld kunnen worden, waarna het CLSK-onderdeel begeleid zal worden in de opvolging. In het rapport dient ook duidelijke prioritering toegepast te worden in de adviezen. Standplaats van de werkzaamheden is Breda met een regelmatig bezoek van diverse CLSK locaties. Naast het doen van onderzoek naar security beveiliging zal de adviseur ook meewerken in ontwikkeling en/of uitvoering van security-awareness trainings trajecten.
Het Cyber Warfare Team is verantwoordelijk voor het garanderen van vrijheid van handelen voor het CLSK in het Cyberdomein. Daartoe zit het team in het NASOC om van daaruit de commands te ondersteunen en centraal vanuit het Securtiy Operations Center de cyber security te garanderen. Specifiek wordt iemand gezocht die risicoanalyses kan vertalen naar detectieregels.
Inzet Periode:
Schatting 1800 uur met optie op verlenging, zonder afnameverplichting. Indien het uurtarief dit toelaat, kan het aantal uur meer of minder worden. 1800 uur is slechts indicatief. De maximale duur van de Overeenkomst zal 4 jaar zijn. Wanneer er sprake is van een project, loopt de Overeenkomst van rechtswege af als de projectactiviteiten voor het desbetreffend project zijn geëindigd.
Screeningsniveau:
Alvorens te kunnen starten met de werkzaamheden dient de kandidaat in het bezit te zijn van een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) van de Militaire Inlichtingen- en Veiligheids Dienst (MIVD) op het niveau B.
Locatie:
Breda
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Breda
Startdatum: zsm na screening ca. 3 maanden
Duur: 12 maanden
Optie op verlenging: ja
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 29-11-2024
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: n.t.b.
Over de organisatie
Defensie beschermt wat ons dierbaar is. Militairen verdedigen Nederland, de (economische) belangen en bevriende landen. Ze komen op voor anderen en ondersteunen bij rampen. Zo draagt Defensie bij aan vrede, vrijheid en veiligheid in de wereld. We strijden voor een wereld waarin mensen in vrijheid en veiligheid kunnen leven. Omdat we ervan overtuigd zijn dat ieder mens dat verdient. Dat is onze missie en daarvoor gaan we op missie.
De krijgsmacht heeft 3 hoofdtaken. Dit zijn:
- beschermen van het eigen grondgebied en dat van bondgenoten;
- bevorderen van de (internationale) rechtsorde en stabiliteit;
- leveren van bijstand bij rampen en crises.
Missies in het buitenland
Nederland wil dat mensen in andere landen ook veilig kunnen leven. Nederland zet militairen daarom in voor verschillende missies in het buitenland. Ook voor een veilig Nederland is het belangrijk dat er op andere plekken in de wereld geen conflicten zijn.
Wat wij vragen
Functie eisen (knock-out criteria):
1. Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met cyber security.
2. Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met het opstellen en/of begeleiden/uitvoeren van advies/verbeterplannen.
3. Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met technische IT-beveiliging.
4. Beschikbaarheid kandidaat 32 (minimaal aantal uur per week)
5. Kandidaat heeft minimaal HBO werk en denkniveau; Kandidaat heeft een werk- en denk ervaring op HBO niveau d.w.z. minimaal een afgeronde HBO opleiding of door minimaal 5 jaar werk- en denkervaring op dit niveau. Dit dient te blijken uit het CV en zal tevens worden getoetst tijdens het toelichtend gesprek
Functie wensen (gunningscriteria):
1. Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare ervaring met system hardening.
2. Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare ervaring met het begeleiden van risicoanalyes.
3. Kandidaat heeft aantoonbare ervaring in het toepassen van Cybersecurity Frameworks (zoals b.v. NIST).
4. Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare ervaring met offensieve security onderwerpen.
5. Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het schrijven van detectieregels voor een SOC.
Wat wij bieden
Ben jij als professional op zoek naar een interessante opdracht waarin jij het verschil kunt maken? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Bij ICQ Groep krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij verschillende opdrachtgevers. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf voortdurend te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen. We zijn op zoek naar talent zoals jij, dus waar wacht je nog op? We seek you!
Meer informatie
Ben je klaar om jezelf te onderscheiden? Hier is hoe je jouw aanbieding kunt laten opvallen:
- CV in topvorm: Stuur ons je CV in Word-formaat, perfect afgestemd op de taal van de uitvraag. Laat zien dat je oog hebt voor detail en professionaliteit.
- Persoonlijke motivatie: Schrijf een motiverend verhaal in de 'ik-vorm'. We willen jouw unieke stem horen! Geef ons een beknopt, maar krachtig overzicht van hoe jij past binnen deze opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jouw vaardigheden en ervaringen naadloos aansluiten op onze eisen en wensen.
- Jouw beschikbaarheid: Vertel ons wanneer je kunt starten, hoeveel uren je beschikbaar bent per week en je eventuele vakantieplannen.
- Financiële details: Wees duidelijk over je uurtarief of salaris, specifiek voor deze aanvraag. Inclusief reis- en verblijfskosten en exclusief BTW. Openheid zorgt voor een vlotte samenwerking.
Belangrijke notities:
- Exclusiviteit gegarandeerd: Jouw aanbieding is exclusief voor ons. Dit betekent dat je uniek bent in onze overwegingen voor deze specifieke aanvraag.
- Kwaliteit in je CV: Jouw CV dient een duidelijke aansluiting te tonen op onze functie-eisen en -wensen. Dit vergroot de kans op een succesvolle behandeling van jouw aanbieding. Laat zien hoe jij de perfecte match bent!
- Wij houden je op de hoogte tijdens het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.
Ben jij de kandidaat die wij zoeken? Stuur ons jouw aanbieding met deze elementen en maak indruk! We kijken uit naar jouw bijdrage.