Strategisch HR Business Partner
Resultaatgebieden en taken HR Business Partner. De HR Business Partner vervult een rol die vooral tactisch en strategisch van aard is.
- Plaats Amersfoort
- Uren per week 16 uren per week
- Opleiding HBO
- Vakgebied HR
- Contracttype Interim / ZZP / Tijdelijke loondienst ICQ / Detachering
- Aanvraagnummer 10369-C
Over de functie
Voor 's Heeren Loo Zorggroep zijn wij op zoek naar een Strategisch HR Business Partner.
Opdracht:
Resultaatgebieden en taken HR Business Partner. De HR Business Partner vervult een rol die vooral tactisch en strategisch van aard is. De focus ligt minder op de dagelijkse uitvoering en meer op het verbinden van HR-strategie met de organisatiedoelen.
Strategisch advies & sparringpartner (Regio)directie/MT
- Fungeren als strategisch gesprekspartner voor Regiodirectie en MT;
- Vertalen van organisatiedoelen naar HR-strategie en jaarplannen;
- Inspireren en richting geven aan (Regio)directie en MT op het gebied van leiderschap en teamontwikkeling;
- Adviseren en ondersteunen bij organisatieontwikkeling, verandertrajecten en cultuur.
HR-beleid & organisatieontwikkeling
- Implementeren van HR-beleid en strategische instrumenten in samenwerking met HR-specialisten;
- Sturen op leiderschap, cultuur en talentontwikkeling, in samenwerking met de Academie;
- In samenwerking met HR-specialisten meedenken en meewerken aan HR beleid, strategische HR-projecten en organisatiebrede programma’s;
- Bijdragen aan innovatie en toekomstbestendige HR-processen;
- Werkt regio-overstijgend en brengt signalen, trends en inzichten samen voor de gehele organisatie.
Data & HR analytics
- Analyseren en duiden van HR-data en kengetallen;
- Vertalen van analyses naar strategische keuzes en adviezen;
- Monitoren van trends en risico’s zowel intern als extern.
Verbindende rol binnen HR
- Vraagbaak, sparringpartner en kennisdeler voor rest van het HR-team;
- Verbinden van HR-collega’s, specialisten en organisatie om tot integrale oplossingen te komen;
- Stimuleren van samenwerking tussen het HR-team en Academie;
- Zorgt voor de vertaling van de HR-strategie naar de praktijk in de organisatie.
Competenties:
- Je beschikt over een helikopterview en ziet samenhang binnen organisatiedoelen en -ontwikkelingen;
- Je beschikt over veranderkracht en innovatievermogen;
- Je beschikt over analytisch vermogen en kunt data vertalen naar onderbouwde adviezen;
- Je beschikt over overtuigingskracht en sterke communicatieve vaardigheden;
- Je beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Amersfoort
Begindatum: 20-04-2026
Einddatum: 30-09-2026
Duur: 5 maanden
Optie op verlenging: ja
Inzet per week: 16 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 11-04-2026
Sluitingstijd: 09:00 uur
Intakegesprek: n.t.b.
Wat wij vragen
Eisen:
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als HR business partner, HR adviseur of een vergelijkbare functie;
- Je hebt ervaring met analyseren en verwerken van data voor strategische keuzes;
- Je beschikt over een track-record met strategisch en data gedreven adviseren, ook multidisciplinair;
- Je beschikt over een stevige persoonlijkheid en bent een echte challenger.
Wensen:
- Je hebt werkervaring binnen politiek-bestuurlijke omgevingen zoals zorginstellingen, overheden of gemeenten;
- Je hebt ervaring met cultuurveranderingen en organisatieontwikkeling.
Wat wij bieden
Ben jij als professional op zoek naar een interessante opdracht waarin jij het verschil kunt maken? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Bij ICQ Groep krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij verschillende opdrachtgevers. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf voortdurend te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen. We zijn op zoek naar talent zoals jij, dus waar wacht je nog op? We seek you!
Meer informatie
Meer informatie:
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.
N.B.
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.