HR adviseur
Als HR adviseur bij de gemeente Land van Cuijk adviseer je teammanagers over personele casussen, ziekteverzuim, vacatures, teamontwikkeling, wet- en regelgeving etc. Ook ben je aanspreekpunt voor medewerkers. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan het ontwikkelen van HRM Processen en HRM-beleid en begeleid je de organisatie bij verschillende ontwikkeltrajecten op het gebied van HRM.
- Plaats Boxmeer
- Uren per week 24 tot 28 uren per week
- Opleiding HBO
- Vakgebied HR
- Contracttype Interim / ZZP / Tijdelijke loondienst ICQ / Detachering
- Aanvraagnummer 6751-C
Over de functie
Voor Gemeente Land van Cuijk zijn wij op zoek naar een HR adviseur.
Opdracht:
Binnen het team HRM & Managementondersteuning zijn we op zoek naar tijdelijke ondersteuning van een HR adviseur.
Als HR adviseur bij de gemeente Land van Cuijk adviseer je teammanagers over personele casussen, ziekteverzuim, vacatures, teamontwikkeling, wet- en regelgeving etc. Ook ben je aanspreekpunt voor medewerkers. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan het ontwikkelen van HRM Processen en HRM-beleid en begeleid je de organisatie bij verschillende ontwikkeltrajecten op het gebied van HRM.
Kandidaatomschrijving:
We zoeken een ervaren HR adviseur met ervaring met werken binnen een gemeente.
De kandidaat heeft:
- Een HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar ervaring als HR adviseur.
- Kennis van en ervaring met de Cao gemeenten.
- Bij voorkeur kennis en ervaring in de rechtspositie wethouders (APPA), arbo en advisering van de Griffie,
- Hands on mentaliteit, pro actief en dienstverlenend.
Toelichting op rooster:
24 tot 28 uur per week.
Competenties:
Wendbaar, betrouwbaar, klantvriendelijk.
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Boxmeer
Begindatum: 1-10-2025
Einddatum: t/m 1-4-2026
Optie op verlenging: ja
Inzet per week: 28 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 21-09-2025
Sluitingstijd: 09:00 uur
Intakegesprek: 25 september
Over de organisatie
Het Land van Cuijk is een jonge gemeente die in 2022 is ontstaan door het samengaan van vijf gemeenten in Noordoost-Brabant. Gelegen in een groene omgeving waar het uitgestrekte landschap, het water en de rijke historie hand in hand gaan met een actief verenigingsleven, ondernemerschap, innovatie en techniek. De gemeente is in oppervlakte de grootste van Brabant, maar in onze dienstverlening staan we dichtbij inwoners. Onze 90.000 inwoners in 33 kernen voelen zich hier thuis. Voor hen zijn wij iedere dag in touw.
Wat wij vragen
Eisen:
- Een afgeronde HBO HR opleiding.
- Minimaal 5 jaar HR ervaring als HR adviseur waarvan minimaal 2 binnen een gemeente.
Wensen:
- In de afgelopen drie jaren vergelijkbare opdrachten uitgevoerd binnen een gemeentelijke organisatie.
- In zijn loopbaan ervaring met advisering aan Griffie en de rechtspositie van wethouders (APPA).
Wat wij bieden
Ben jij als professional op zoek naar een interessante opdracht waarin jij het verschil kunt maken? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Bij ICQ Groep krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij verschillende opdrachtgevers. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf voortdurend te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen. We zijn op zoek naar talent zoals jij, dus waar wacht je nog op? We seek you!
Meer informatie
Meer informatie:
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.
N.B.
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.
