Allround HR-professional

Wij zoeken een allround HR-professional met een pragmatische werkstijl en humor bij team Ontwikkeling Menselijk Kapitaal voor 24-28 uur per week voor de duur van 6 maanden.

  • Plaats Anna Paulowna
  • Uren per week 24 tot 28 uren per week
  • Opleiding HBO
  • Vakgebied HR
  • Contracttype Interim / ZZP / Tijdelijke loondienst ICQ / Detachering
  • Aanvraagnummer 7846-B

Over de functie

Voor Gemeente Hollands Kroon zijn wij op zoek naar een Allround HR-professional.

Opdracht:
Onze organisatie bevindt zich in een transitie naar een nieuwe organisatiestructuur. Deze verandering vraagt om tijdelijke versterking binnen het HR-domein om continuïteit te borgen en de drie HR-adviseurs te ontlasten in een periode van verhoogde complexiteit en dynamiek. Wij zoeken een allround HR-professional met een pragmatische werkstijl en humor bij team Ontwikkeling Menselijk Kapitaal voor 24-28 uur per week voor de duur van 6 maanden.

Takenpakket:
- Mobiliteitsvraagstukken: begeleiding van interne mobiliteit, herplaatsing en matching in het kader van de nieuwe organisatiestructuur;
- Verzuimcasuïstiek: advisering richting leidinggevenden, dossieropbouw, opvolging Wet verbetering poortwachter;
- Functioneringstrajecten: ondersteuning bij ontwikkel- en verbetertrajecten, gesprekken en vastlegging;
- Juridische HR-vraagstukken: meedenken in personele besluiten, regelingen en advisering in complexe casussen;
- Kanteling naar HR-servicedienstverlening: bijdragen aan het professionaliseren en herinrichten van processen en rollen binnen HR;
- Beleidsontwikkeling ‘HR-basis op orde’: ondersteunen bij het actualiseren, opstellen en implementeren van HR-beleid.

Kernwaarden:
Je herkent jezelf in onze kernwaarden en het werken bij onze organisatie. Zij zijn de uitgangspunten van onze organisatie en staan voor de manier waarop we met elkaar en met alle externe partijen omgaan.

Competenties:
- Je beschikt over een pragmatische werkstijl;
- Je beschikt over analytisch vermogen;
- Je beschikt over oordeelsvorming en besluitvaardigheid;
- Je beschikt over communicatieve vaardigheden;
- Je bent in staat samen te werken en te verbinden;
- Je beschikt over organisatiesensitiviteit;
- Je beschikt over vaardigheden in plannen en organiseren;
- Je bent integer;
- Je bent flexibel en resultaatgericht.

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Anna Paulowna
Begindatum: 01-05-2026
Einddatum: 31-10-2026
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: ja
Inzet per week: 24 - 28 uur
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 24-03-2026
Sluitingstijd: 09:00 uur
Intakegesprek: n.t.b.

Toon meerToon minder

Over de organisatie

Hollands Kroon is een plattelands-gemeente in de Kop van Noord-Holland, ontstaan in 2012.  Onze organisatie stemmen we af op de veranderingen in de samenleving. Inwoners weten steeds beter wat ze willen en wat ze nodig hebben. Onze toegevoegde waarde vertaalt zich hierdoor meer in werken mét de inwoners in plaats van vóór de inwoners. Dit vraagt van ons als gemeente een andere manier van organiseren en een andere visie op dienstverlening. Ontwikkelingsgericht, toekomstgericht en innovatief: dat is wat we als gemeente willen zijn. Geen genoegen nemen met standaard oplossingen. Door juist buiten de bestaande kaders en paden te werken en te kiezen voor gedurfde aanpakken realiseren wij doelen. 

Wij vragen van onze medewerkers om ondernemend te denken, oplossingsgericht te handelen, initiatief te nemen, lef te hebben, risico's te nemen en positief kritisch te zijn. Alles wat we doen, doen we op basis van onze kernwaarden vertrouwen, bevlogenheid, lef, respect en contact. Op basis van deze kernwaarden halen we het maximale rendement uit onze werknemers en zorgen we hierdoor voor een optimale teamprestatie. We leggen de verantwoordelijkheid laag in de organisatie. Deze andere manier van organiseren is ook zichtbaar in onze organisatiestructuur. We werken in twee lagen: Het directieteam en 32 zelfsturende teams.

Toon meerToon minder

Wat wij vragen

Eisen:
- Je bent minimaal 24 uur per week inzetbaar;
- Je bent minimaal 3 dagen per week beschikbaar voor de opdracht, waarvan minimaal 2 dagen op kantoor;
- Je hebt HBO werk- en denkniveau;
- Je hebt ten minste 5 jaar ervaring in zowel operationele als tactische HR-activiteiten;
- Je hebt ervaring met mobiliteit, verzuimbegeleiding en functioneringstrajecten;
- Je hebt ervaring met of kennis van Youforce;
- Je hebt ervaring met werken in een organisatie in transitie.

Wensen:
- Je bent sterk in samenwerking, kunt zelfstandig werken en kunt snel schakelen;
- Je hebt affiniteit met het juridisch HR-domein en besluitvorming;
- Je hebt ervaring binnen een overheidsorganisatie.

Toon meerToon minder

Wat wij bieden

Ben jij als professional op zoek naar een interessante opdracht waarin jij het verschil kunt maken? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Bij ICQ Groep krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij verschillende opdrachtgevers. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf voortdurend te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen. We zijn op zoek naar talent zoals jij, dus waar wacht je nog op? We seek you!


Toon meerToon minder

Meer informatie

Meer informatie:
Zo zorg je ervoor dat jouw aanbieding opvalt:
CV in topvorm: Lever je CV aan in Word-formaat, in de taal van de opdracht en in een professionele en prettige leesbare lay-out. Maak het CV niet langer dan 7 pagina’s. Laat zien dat je oog hebt voor detail.
Persoonlijke motivatie: Schrijf een overtuigende motivatie in de 'ik-vorm’, waarin je kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jij aansluit bij de gestelde eisen en wensen.
Beschikbaarheid: Vermeld per wanneer je beschikbaar bent, hoeveel uren per week je kunt werken en of je vakantieplannen hebt.
Tarief of maandsalaris: Vermeld je uurtarief (exclusief BTW) of maandsalaris, specifiek voor deze opdracht, inclusief reis- en eventuele verblijfskosten.

N.B.:
Voor deze opdracht werk je uitsluitend met ons samen. Dit betekent dat je je niet via andere intermediairs voor dezelfde opdracht inschrijft. Zo voorkomen we verwarring in het selectieproces en maximaliseren we jouw kansen.
Onvolledige aanbiedingen kunnen we niet in behandeling nemen.
Wij houden je op de hoogte van elke stap in het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.

Toon meerToon minder

Spreekt deze opdracht je aan?

Spreekt deze opdracht je aan? Solliciteer dan snel of deel deze met iemand die hier perfect bij past!

Onze recruiter

Pim Bobbink
Solliciteer