Projectleider Transitie Amsterdam
Voor Waternet zijn wij op zoek naar een Projectleider Transitie Amsterdam
Over de functie
Deze opdracht kan worden ingevuld door een ZZP'er maar ook vanuit loondienst via ICQ Groep. Je treedt in dat laatste geval voor de duur van opdracht in dienst bij ICQ Groep. Hierbij kun je rekenen op een aantrekkelijk salaris, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Beschrijving behoefte
Komende maanden wordt het definitief uitvoeringsbesluit voorbereid en eind dit jaar aan beide bestuurlijk opdrachtgevers van Waternet, namelijk het waterschap en gemeente Amsterdam, voorgelegd. Afgelopen tijd is gebleken dat dit traject hoge intensiteit naast regulier werk betekent en belangenbehartiging voor Amsterdam in de uitwerking gevraagd wordt. Deze inzet kan niet structureel vanuit interne capaciteit worden georganiseerd en vraagt andere positionering. Bovendien vraagt het keuze in de competenties en inzet die gevraagd wordt namens Amsterdam. Ervaring met reorganisatietrajecten, bestuurlijke sensitiviteit, senioriteit in de uitwerking met AGV en Waternetzijn hierin gevraagd.
De projectleider werkt binnen dit project nauw samen met de programma directeur. Aanvullend wordt er binnen Waternet kennis en expertise over de Amsterdamse taken (drinkwater, riolering en waterbeheer) vrijgemaakt ter ondersteuning.
De opdracht van de projectleider bestaat uit twee samenhangende onderdelen:
1. Voorbereiding uitwerkingsbesluit namens Amsterdam.
2. Inrichting organisatie Amsterdamse watertaken voormalig Waternet.
De projectleider geeft uitwerking aan de nieuwe Amsterdamse organisatie door samenhangende uitwerking van:
- het ontwerp/structuur in afstemming met de Afdeling Water
- personeel (mens volgt werk is uitgangspunt, formatie, functies en rollen, stevige betrokkenheid vanuit de afdeling Mens en Organisatie vereist)
- managementstijl/sturingsfilosofie (uitgangspunten, effectsturing met resultaateigenaren, vraagt betrokkenheid afdeling water in oprichting)
- missie/visie/strategie Amsterdamse Watertaken in afstemming met de afdeling water
- systemen (processen, regels, afspraken en ondersteunende ITsystemen voor Amsterdam)
- cultuur (welke cultuur, normen en waarden gewenst zijn in de nieuwe organisatie) in afstemming met de afdeling Water
Er is de komende tijd sprake van drie nevengeschikte processen die insamenhang met elkaar zullen worden georganiseerd:
- de ontvlechting van Waternet,
- de opbouw (“invlechting”) van de nieuwe Amsterdamse organisatie
- de opbouw van de nieuwe organisatie van AGV
Daar waar de drie processen elkaar raken, bijvoorbeeld bij keuzes die betrekking hebben op de boedelscheiding, zal een transparant proces van oplevering en acceptatie worden georganiseerd.
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Amsterdam
Startdatum: ZSM
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: ja
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 11-10-2024
Sluitingstijd: 09:00 uur
Intakegesprek: n.t.b
Over de organisatie
Water is overal om ons heen. Of het nu gaat om wonen, werken of recreëren. Of om gezondheid, voedsel, energie en transport. Al dat water vormt een kringloop: de watercyclus. Waternet is het enige waterbedrijf in Nederland dat zich richt op de hele cyclus. We zuiveren afvalwater, maken drinkwater en houden het oppervlaktewater op peil en schoon. Dit doen we namens Waterschap Amstel, Gooi en Vecht en de gemeente Amsterdam.
Wat wij vragen
Functie eisen (knock-out criteria)
1. Minimaal 5 jaar ervaring met diverse reorganisatietrajecten (zowel splitsing als inrichting) van lokale/regionale overheden
2. Minimaal 5 jaar ervaring met reorganisatie van bedrijfsvoering (IT, financiën)
3. Aantoonbaar bestuurlijke sensitiviteit in reorganisatietrajecten
4. Minimaal 5 jaar ervaring in een rol als Projectleider binnen lokale/regionale overheden
5. Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Functie wensen (gunningscriteria):
1. Aantoonbare ervaring met governance vraagstukken
2. Ervaring in publieke organisaties van 500+ medewerkers in afgelopen 10 jaar
3. Ervaring op het gebied van water in vergelijkbare rol
Wat wij bieden
Ben jij als professional op zoek naar een interessante opdracht waarin jij het verschil kunt maken? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Bij ICQ Groep krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten bij verschillende opdrachtgevers. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf voortdurend te ontwikkelen en nieuwe kennis op te doen. We zijn op zoek naar talent zoals jij, dus waar wacht je nog op? We seek you!
Meer informatie
Ben je klaar om jezelf te onderscheiden? Hier is hoe je jouw aanbieding kunt laten opvallen:
- CV in topvorm: Stuur ons je CV in Word-formaat, perfect afgestemd op de taal van de uitvraag. Laat zien dat je oog hebt voor detail en professionaliteit.
- Persoonlijke motivatie: Schrijf een motiverend verhaal in de 'ik-vorm'. We willen jouw unieke stem horen! Geef ons een beknopt, maar krachtig overzicht van hoe jij past binnen deze opdracht. Licht puntsgewijs toe hoe jouw vaardigheden en ervaringen naadloos aansluiten op onze eisen en wensen.
- Jouw beschikbaarheid: Vertel ons wanneer je kunt starten, hoeveel uren je beschikbaar bent per week en je eventuele vakantieplannen.
- Financiële details: Wees duidelijk over je uurtarief of salaris, specifiek voor deze aanvraag. Inclusief reis- en verblijfskosten en exclusief BTW. Openheid zorgt voor een vlotte samenwerking.
Belangrijke notities:
- Exclusiviteit gegarandeerd: Jouw aanbieding is exclusief voor ons. Dit betekent dat je uniek bent in onze overwegingen voor deze specifieke aanvraag.
- Kwaliteit in je CV: Jouw CV dient een duidelijke aansluiting te tonen op onze functie-eisen en -wensen. Dit vergroot de kans op een succesvolle behandeling van jouw aanbieding. Laat zien hoe jij de perfecte match bent!
- Wij houden je op de hoogte tijdens het selectieproces: Heb je vragen? Wij zijn er om ze te beantwoorden.
Ben jij de kandidaat die wij zoeken? Stuur ons jouw aanbieding met deze elementen en maak indruk! We kijken uit naar jouw bijdrage.